
Karriere

Stellenbeschreibungen
SPS - Programmierer (m/w/d)
Anstellungsart: Vollzeit / Teilzeit
Ihr Aufgabengebiet:
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Programmieren von Maschinensteuerungen und HMI Stationen
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Installation der erstellten Software zum produktiven Einsatz in Sonder- und Standardmaschinen
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Inbetriebnahme der Sondermaschinen am Firmensitz Pforzheim (ca. 80%) und beim Kunden vor Ort (20%)
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Parametrierung bzw. Inbetriebnahme von intelligenten Betriebsmitteln
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Machbarkeitsuntersuchungen und Aufwandseinschätzungen
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Mitarbeit bei der Erstellung von technischen Maschinenunterlagen
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Unterstützung von Fachabteilungen bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung an Sonder- und Standardmaschinen
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Sie programmieren Maschinensteuerungen und Bedienoberflächen für Serien- und Sondermaschinen unter Verwendung von Siemens S7, TIA-Portal, WinCC und CODESYS
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Sie erstellen SPS-Software und nehmen Änderungen vor
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Sie konzeptionieren und projektieren Automatisierungslösungen
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Sie begleiten die Inbetriebnahme für den Kunden
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Programmieren der Sondermaschinen
Ihr Bewerberprofil:
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Sie haben ein Studium oder Technikerausbildung in folgenden Bereichen absolviert: Automatisierungstechnik, Mechatronik, Informatik oder Elektrotechnik oder Vergleichbares
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Berufserfahrung im Automatisierungsbereich von Vorteil
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Sicherer Umgang mit SIMATIC STEP 7 und WinCC (TIA-Portal)
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Erfahrung in der Inbetriebnahme von Servoantrieben
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Kenntnisse in Feldbustechnik Profinet, Profibus
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Bereitschaft zu gelegentlichen In- und Auslandseinsätzen
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Teamfähigkeit
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Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
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Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Sie haben bereits Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen gesammelt
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Sie sind teamfähig und besitzen eine eigenständige und pflichtbewusste Arbeitsweise
Unser Angebot:
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Bei uns erwartet Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell durch Gleitzeitregelung im Einschichtbetrieb
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Unser Firmensitz ist durch eine gute öffentliche Verkehrsanbindung erreichbar
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Zudem stehen unseren Mitarbeitern ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung
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Neben unserem systematischen Einarbeitungskonzept bieten wir Ihnen die Perspektive, sich innerbetrieblich weiterzuentwickeln
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Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Flexible Arbeitszeit
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Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
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Hochwertige Arbeitsausstattung
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Spannende und abwechslungsreiche Projekte
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Flache Hierarchien
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Krisensicheres Unternehmen